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【岗位职责】
1、负责服务项目整体运作,包括服务项目销售、谈判、启动、终止等;
2、日常客情维护,建立并保持良好关系,塑造正面泛亚人力形象,代表泛亚人力专业性;
3、负责本组服务团队管理、协同、培训等;
4、具备较强的销售意识,客户需求深入挖掘,提升项目收益,叠加服务产品;
5、负责客户新签、续签、标书制作、述标、协议谈判、签订等;
6、负责推动实施集团总部各类人事、运营规章管理制度;
7、完成直接上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1、全日制本科学历,人力资源或企业管理类相关专业毕业优先;
2、两年以上企业人事管理工作经验;
3、熟悉国家相关劳动法律、法规和人力资源管理工作流程;
4、具有较强的应变能力、内外沟通能力和销售能力;
5、具有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;
6、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强;
7、良好的计算机水平,熟练操作Word、Excel函数统计分析等office办公软件。
说明:此岗位为公司内部招聘,非外包岗位,工作地点为深圳和成都,请投递简历注明工作地点。