90后和00后灵活就业者占比超50%，成为就业新常态

发布人：泛亚人力发布时间： 2021-09-22 阅读量：2269

分析称，由于年轻人的“触网”程度较高，也乐于从事新经济岗位，因此对灵活用工的融入度更高。在薪水上，2020年前三季度，自由职业者灵活就业中司机类职位支付月薪较高，平均超过10000元，其次是签约艺人，平均支付月薪达9768元。

4月份，全国城镇调查失业率为5.1%，比3月份下降0.2个百分点，比上年同期下降0.9个百分点。虽然就业形势总体稳定，但重点群体就业仍面临一定压力。比如，今年毕业生人数高达909万，创历史新高，同比增加35万。

挖掘灵活就业潜力，成为稳就业促就业的重要关键发力点之一。《中国灵活用工市场研究报告》显示，90后与00后灵活就业者占比超过50%，其中95后占比21.43%，90后占比20.68%。从灵活用工整体的行业需求来看，灵活用工招聘需求主要集中在餐饮配送、家政服务、共享交通、物流仓储、数字营销、直播/短视频6大领域。

灵活就业已经成为我国劳动者就业的新常态。目前，我国灵活就业人员规模已达2亿人，约占全国总人口的七分之一。其中很大一部分选择了依托互联网的新就业形态，包括快递小哥、外卖骑手、网约车司机、网络主播等等。

90后和00后灵活就业者占比超50%，收入可观、工作时间自由是最大亮点。智联招聘《2021大学生就业力调研报告》指出，随着就业市场竞争加剧及对人才要求提高，越来越多人选择灵活就业、自由职业者等多元的就业形态。以灵活就业为主的新就业形态已经成为经济发展和扩大就业的新引擎。

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