企业录用兼职人员最关注的是什么问题？

发布人：泛亚人力发布时间： 2021-03-25 阅读量：1216

如今很多企业在用工制度上都会想尽办法缩减用工人数，毕竟不管是哪个企业都不会想养闲人，因为这是一个很耗费用工成本的事情。所以越来越多的企业在用工模式上是选择灵活用工的方式，相比较录用长期性的在职职工，企业会更愿意录用兼职人员。但是企业在录用兼职工作者的时候最关注的是什么呢？

不管你是从事什么工作岗位，你的工作能力始终都是用人单位最关注的事情。比如说你是从事设计工作的，你为一家设计公司工作，公司最关注的始终是你的工作资历，个人的工作能力等问题，如果在这些方面你的能力够强，自然是会获得更多的关注，甚至将来企业还有可能录用你为正式的在职职工。但是如果你的工作能力较差，企业也随时都有可能不用你。

2、兼职人员的工作态度

如果你的工作态度不够好，企业也是会对你表示不满的，甚至随时都有可能弃用你。所以作为一个从事兼职工作的人员，要想自己在完成工作任务的时候得到老板的青睐，顺利的完成自己的工作任务，那么你在工作当中应该有正确的态度，始终保持一份诚恳、积极的态度，这是你作为兼职工作者应该具备的基本职业道德。

做兼职其实也是挺不容易的，工作上要是犯错，老板个炒鱿鱼的就是你，但是当发奖金的时候你可能得到的奖金额度是最少的。但是如果你是一个工作能力强、工作态度积极的兼职，也随时都有可能获得老板的青睐，迅速就从兼职的岗位上升职加薪了。

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