关于选择灵活用工平台常见的误区有哪些？

发布人：泛亚人力发布时间： 2021-03-12 阅读量：1270

用工平台能够给企业提供不同的兼职人员，以达到降低成本的目的，只不过不同的用工平台的综合实力不同，给予企业带来的参考价值，也有很大的差异。这也让很多企业在选择时有着一定的误区，那么选择灵活用工平台常见的误区都有哪些？

1.没有考虑他的兼职人员综合实力高低

兼职人员跟全职人员两者的差距不仅体现在用人成本方面，也体现在办事能力上面。如果企业为了降低用人成本，而随便从一个灵活用工平台选择兼职人员，有可能该兼职人员的综合素养比较低，也会直接影响到企业工作的进展，更不用说能够在规定的时间内完成工作，因此只知道用工平台能够为自己推荐不同的兼职人员，也需要了解该平台能够提供的技术人员的综合素养如何，然后再做接下来的相关准备。

2.解决灵活用工个税缴纳问题

灵活用工也会直接关系到企业每个月需要缴纳多少个税额度，一旦个税税率太高，就会增加自己或用工的成本，道路直接招一个全职人员比较好。泛亚人力就是一个很好的用工平台，所提供的兼职人员的综合素质比较强，而且能够提供灵活用工代征税收服务，降低企业的税收成本，自然可以达到很好的经营目标。因此就能够感受到选择一个专业的灵活用工平台，对企业正常运营，兼职人员有着非常高的价值，值得企业选择。

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